中能建數字科技集團有限公司(簡稱“數科集團”)成立于2022年1月，注冊資本金50億元，為中國能源建設股份有限公司（以下簡稱“中國能建”）的全資子公司。數科集團是中國能建數字化轉型和科技強企的主要載體，2023年入選國務院國資委創建世界一流和專精特新“雙示范”企業。數科集團擁有自主知識產權的“300MW級壓縮空氣儲能電站系統解決方案”，采用人工硐室、地下鹽穴儲氣技術推動工程實踐，在建項目單機容量、儲能規模均處于世界領先水平。2024年4月9日，數科集團主體投資的世界首臺（套）300兆瓦級壓氣儲能電站——湖北應城300兆瓦級壓氣儲能電站示范工程于首次并網一次成功，創造了單機功率、儲能規模、轉換效率3項世界紀錄、6個行業示范和數十項國際首創、全球首次突破?。

數科集團主導的壓氣蓄能系統解決方案成功實現從“0到1”的工程化突破，正引領全球壓氣儲能電站邁入300兆瓦級單機商業化新時代。為做強做大中國能建壓氣儲能戰略新興產業，全力加速壓氣儲能邁向“1到100”的大規模商業化應用階段，數科集團聚焦壓氣儲能產業鏈生態圈，著力優化生產力和產業布局，優化市場和區域布局，優化資源和資本布局，籌備組建中能建深地技術有限公司、中能建數智新能科技有限公司、中能建新型儲能研究院有限公司、中能建綜合能源有限公司等多家專業子公司。現面向社會公開招聘優秀人才，有關事項公告如下：

一、招聘計劃

（一）數科集團本部

 （二）專業子公司

1.中能建深地技術有限公司（籌）

 2.中能建數智新能科技有限公司（籌）

3.中能建新型儲能研究院有限公司（籌）

4.中能建綜合能源有限公司（籌）

（三）項目公司

二、應聘條件

（一）基本條件

1.思想政治素質高。具有履行職責所需要的政治理論，政治立場堅定，講學習、講政治，求真務實，遵紀守法，誠實守信。

2.具有與崗位要求相適應的教育背景、工作經驗、專業能力和專業資格，須熟練操作各種辦公軟件。

3.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神和開拓創新精神，責任感強。

4.符合員工親屬工作崗位回避制度有關規定。

（二）崗位職責及應聘條件

應聘者應具有與崗位要求相適應的教育背景、工作經驗、專業能力和專業資格，具體崗位職責及應聘條件詳見《中能建數字科技集團有限公司公開招聘崗位及資格條件一覽表》（附件1）。

三、招聘程序

（一）網上報名。

1.凡有意向者請登錄中能建數字科技集團有限公司網站（www.dtgc.ceec.net.cn）下載并按要求填寫《中能建數字科技集團有限公司公開招聘報名表》（附件2）和《中能建數字科技集團有限公司應聘人員基本信息一覽表》（附件3）。應聘人員按數科集團系統外人員和系統內職工分別報名。

2. 提交以下證件電子掃描件，包括但不限于：身份證、畢業證書以及學信網認證文件、學位證書以及中國學位與研究生教育信息網認證文件、專業技術資格證書、職（執）業資格證書、現任職務任職文件等，有工作經歷和業績要求的需提供相應證明材料。

3.以上材料電子版發至指定郵箱，報名表的PDF掃描件和可編輯電子版本一并發送，郵件及文件壓縮包標題應為“崗位+姓名”。

（二）資格審查及初評。公司對應聘人員資格條件進行審核篩選，擇優入圍。入圍人選安排綜合測試，未入圍者不再另行通知。

（三）綜合測試。應聘者接到電話或郵件通知后，在規定時間參加綜合測試。

（四）組織考察。按程序對入圍人選進行背景調查、檔案審核等考察工作。

（五）審批、公示。對通過考察的擬錄用人員履行錄用審批程序，并進行為期5個工作日的公示。

（六）聘用。公示無異議的擬錄用人員進行入職體檢，體檢合格的，按照公司有關規定辦理聘用手續。被聘用人員實行屬地化管理，與數科集團本部或所屬單位簽訂勞動合同。無故逾期一周未報到的視為放棄入職機會。

四、注意事項

（一）數科集團本部崗位報名截至2024年5月30日，專業子公司、項目公司崗位報名截至2024年6月30日。

（二）應聘人員應對提交資料的真實性負責，任一環節發現資格不符或弄虛作假的，即取消應聘或錄用資格。我公司承諾對應聘人員信息予以保密。

聯系人：王女士          

電  話：010-56510551     

郵  箱：dthr@ceec.net.cn（數科集團系統外人員）

xwang092x@ceec.net.cn（數科集團系統內員工）